Μετά από έξι μήνες πιλοτικής εφαρμογής, υπουργείο της Ινδονησίας, αποφάσισε να καθιερώση την τετραήμερη εργασία.
Πρόκειται, βέβαια, για ένα εθελοντικό πρόγραμμα το οποίο επιτρέπει στους υπαλλήλους που μπορούν να ανταποκριθούν στην απαίτηση των 40 ωρών εργασίας σε τέσσερις ημέρες να το υιοθετήσουν.
Όποιος εργαζόμενος ή όποια εργαζόμενη δεν μπορεί να συμπληρώσει τις απαιτούμενες 40 ώρες θα ακολουθήσει το κανονικό πρόγραμμα πενθήμερης εργασίας, όπως μετέδωσε ο Independent.
«Επομένως, αν κάποιος εργάζεται για 40 ώρες την εβδομάδα, μπορεί να επιλέξει την τετραήμερη εβδομάδα εργασίας. Είναι διαθέσιμο για όσους επιθυμούν να το ακολουθήσουν, αλλά απαιτείται έγκριση» δήλωσε στο CNN indonesia ο αναπληρωτής υπουργός Διαχείρισης Ανθρώπινων πόρων, Τεχνολογίας και Πληροφοριών, Τέντι Μπαράτα.
Το μοντέλο της τετραήμερη εργασίας βρίσκεται υπό παρακολούθηση για να διαπιστωθεί πόσο αποτελεσματική είναι και γι’ αυτό είναι προς το παρόν διαθέσιμη μόνο στους υπαλλήλους του υπουργείου Κρατικών Επιχειρήσεων.
Η πρωτοβουλία παρουσιάστηκε τον περασμένο Μάρτιο, με τον επικεφαλής του υπουργείου Έρικ Θοχίρ να επισημαίνει ότι το 70% των νέων εργαζομένων υπέφερε από προβλήματα ψυχικής υγείας και η μειωμένη εβδομάδα εργασίας θα μπορούσε να βοηθήσει στη μείωση των επιπέδων άγχους τους.
«Αυτό δεν σημαίνει ότι κάθε Παρασκευή θα παίρνουν ρεπό. Μόνο οι εργαζόμενοι που έχουν εργαστεί 40 ώρες την εβδομάδα μπορούν να το πράξουν» είχε συμπληρώσει σε δηλώσεις του τότε ο Θοχίρ.
